يتصدر اللون البرتقالي قائمة أسوأ الألوان التي يمكن ارتداؤها أثناء مقابلة العمل وذلك وفقا لقائمة CareerBuilder، حيث أكد القائمون على تلك القائمة أن هذا اللون عادة يرتبط بالأشخاص غير المحترفين، وخاصا إذا كان مدونا في ال CV، بأن مقدمه ليس لديه خبرة في المجال الذي يقدم للعمل فيه ومستكف فقط بشهادته التعليمية.

انترفيو

يأتي اللون البني في المركز الثاني من القائمة، حيث أكد المتخصصون أن هذا اللون يعطي الانطباع بعدم التطور والخمول، والبقاء على نفس الروتين، كما أنه يعطي الشعور بالملل وعدم السعي للتغيير أو نحو الأهداف حتى لو جاءت إليه.

عمل جديد

يعطي اللون الأحمر الشعور بالقوة والسيطرة، ولكن الاستخدام الخاطئ له يعطي الشعور أثناء المقابلة أنك شخصية عنيدة، وهذا ما لا يريده أي صاحب عمل، فهو يسعى لشخص مطيع ومطور.

مقابلة عمل

 رغم أن استخدام الألوان المتداخلة الكثيرة موضة إلا أنه من المفروض أنك ذاهب لمقابلة عمل، وليس لعرض أزياء لتعرض فيه ما تمتلكه من ملابس، فما عليك أن تستعرضه هو أفكارك وابتكاراتك ومهاراتك المهنية، وذلك بالإضافة إلى أن كثرة الألوان قد تصيب من يحاورك بالتشتت.