الفائز بجائزة التميز الحكومي كأفضل مدير: "مصر تحتاج منا الكثير"
قال إيهاب عماد حنفي من محافظة أسوان والفائز بالمركز الأول، في التميز الحكومي عن فئة المدير العام، إن الجائزة تمثل حافز له لبذل مزيد من الجهد لخدمة البلد.
وأضاف "حنفي"، أن التقييم تم بشفافية تامة وأنه استمر على مدار 16 شهر متتالي، حيث تم متابعة الأداء داخل الإدارات ومدى التعاون والتطور الذي حدث لتقديم أفضل خدمة للمواطنين والعاملين بالإدارة.
وكانت وزيرة التخطيط قد أشارت في كلمتها في بداية الحفل إلى العلاقات الثنائية الوثيقة والتعاون القائم والمستمر بين دولتي مصر والامارات، والرغبةً في تعزيز وتطوير أوجه التعاون المشتركة لتقوية القدرات المؤسسية في عملية تحسين الحوكمة من خلال الاستفادة المتبادلة في مجال تطوير العمل الحكومي وبناء القدرات والمهارات المؤسسية، موضحة أن الهدف من تلك الشراكة الاستراتيجية بين البلدين يتمثل في تبادل الخبرات والتجارب وأفضل الممارسات في مجالات تطوير الخدمات الحكومية والأداء المؤسسي والابتكار والتميز.
كما أوضحت الوزارة أنه تم تشكيل لجان لتقييم المرشحين من الجهات والأفراد من أفضل الخبراء المستقلين غير التابعين للجهاز الإداري للدولة تطبيقًا لمعاير الحوكمة، لتضع تلك اللجان معايير عالمية موضوعية لتقييم طلبات الترشح لجميع فئات الجائزة بمنتهى الشفافية والحيادية من خلال المراجعة وعقد الزيارات الميدانية، مشيرة إلى دور فريق جائزة التميز الحكومي بوزارة التخطيط والذي حرص على مدار ما يزيد عن عام، على نشر فكر التميز والتعريف بالجائزة من خلال حملات التوعية، حيث قام الفريق بالتوجه إلى العديد من المحافظات لعقد ورش عمل للتعريف بمعايير الترشح والحث على التقديم والمشاركة وإيضاح طريقة التقديم وتعبئة الاستمارة إلكترونيًا وورقيًا، موضحة أن إجمالي عدد المشاركين في ورش العمل بلغ نحو 5 آلاف شخص من جميع أرجاء الجمهورية، بإجمالي 30 ألف ساعة تدريبية.